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Ihr Problemlöser im Arbeitsrecht.

Persönlich. Durchsetzungsstark. Pragmatisch.

Unsere Leistungen. Ihre Lösungen.

In allen Bereichen des Arbeitsrechts. FĂŒr Ihr arbeitsrechtliches Anliegen entwickeln wir individuelle Lösungen - Strategie, Konzept und Umsetzung aus einer Hand. Mit herausragender Expertise, langjĂ€hriger Erfahrung und ausdauerndem Engagement setzen wir Ihre persönlichen und wirtschaftlichen Interessen durch. FĂŒr Arbeitnehmer, Top-Management und FĂŒhrungskrĂ€fte sowie BetriebsrĂ€te.


Wir sind fĂŒr Sie da.

Beratung und Prozessvertretung bei Kündigung. Mit engagiertem Durchsetzungsvermögen, dem Wissen über Ihre persönliche wirtschaftliche Situation sowie arbeitsrechtlicher Expertise zur gewünschten Abfindung.

 

Prüfung und Verhandlung von Aufhebungsverträgen. Mit strategischer Verhandlungsführung, erprobter Argumentationsstärke und Blick auf Ihre Zukunft das Beste herausholen.

 

Begleitung bei Anhörungen und internen Ermittlungen. Mit lösungsorientiertem Ansatz, tiefgehender juristischer Analyse und vorausschauenden Blick für die weitere Karriere gegen den Vorwurf der Pflichtverletzung oder einer Straftat.

 

Durchsetzung von Bonus und anderen Entgeltansprüchen. Mit gewissenhafter Vorbereitung, strategischem Kalkül und lösungsorientierter Hartnäckigkeit zu Ihrem verdienten Recht.

Lösungen fĂŒr Top-Management und FĂŒhrungskrĂ€fte.

Beratung und Vertretung in Trennungssituationen. Mit arbeitsrechtlicher Finesse und kreativen Gestaltungen, umsichtiger und zielorientierter Verhandlung sowie unter Ausnutzung aller notwendigen außergerichtlichen und ggf. auch gerichtlichen Möglichkeiten zum wirtschaftlich und persönlich optimal gestalteten Trennungspaket.

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Vorausschauende Gestaltung von AnstellungsvertrĂ€gen. Mit strategisch klugen Best-Practice-AnsĂ€tzen, fundiertem Wissen ĂŒber die speziellen Regulatorien des Top-Managements und mit Blick auf mögliche spĂ€tere KonfliktfĂ€lle zum intelligenten Anstellungsvertrag.

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HR Compliance und Haftungsfragen. Mit versierter und tiefgrĂŒndiger Analyse der Sach- und Rechtslage, pragmatischen und lösungsorientierten Gestaltungen sowie fachlich exzellenter Abwehr von SchadensersatzansprĂŒchen heraus der Haftungsfalle.

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Arbeitsrechtliche Karrierebegleitung. Mit intelligentem Anstellungsvertrag, klug gestalteten Handlungsoptionen und der Vermeidung karriereverhindernder Absprachen zu einer nachhaltig erfolgreichen Werdegang im Top-Management ĂŒber das aktuelle AnstellungsverhĂ€ltnis hinaus.

Lösungen fĂŒr BetriebsrĂ€te.

Verhandlung von Interessenausgleich und Sozialplan. Mit dem Wissen ĂŒber die Denkweisen und Strategien der Arbeitgeber, bewĂ€hrtem und pragmatischem Verhandlungsansatz sowie stets mit einem in die Zukunft gerichteten Blick den Restrukturierungsvorhaben des Arbeitgebers im Interesse der Arbeitnehmer begegnen.

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Verhandlung und Einigungsstellen. Mit praktisch umsetzbaren VorschlÀgen zur Konfliktlösung, der Verinnerlichung von Interessen des Betriebsrats und der Arbeitnehmer sowie zielorientierter DurchsetzungsstÀrke zur zukunftstauglichen Gestaltung des Betriebs.

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Durchsetzung von Mitbestimmungsrechten. Mit juristischer Schlagkraft, strategischer Weitsicht und ausdauernder HartnÀckigkeit betriebsverfassungsrechtliches Fehlverhalten des Arbeitgebers aufdecken und mitbestimmungswidrige ZustÀnde beseitigen.

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Schutz von Persönlichkeitsrechten im Betrieb. Mit dem VerstĂ€ndnis fĂŒr neue Technologien und Digitalisierung, einem zukunftsgestaltenden Ansatz und klarer Grenzziehung gegenĂŒber ausufernden Arbeitgebervorstellungen zum dauerhaften Schutz der Persönlichkeitsrechte der Arbeitnehmer.

 
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Ihr Anwalt.
Ihr Problemlöser.

Dr. Frederik Möller
Rechtsanwalt und Fachanwalt fĂŒr Arbeitsrecht.

Dr. Frederik Möller berĂ€t und vertritt Arbeitnehmer, das Top-Management (VorstĂ€nde, GeschĂ€ftsfĂŒhrer und FĂŒhrungskrĂ€fte) und BetriebsrĂ€te in allen Bereichen des Arbeitsrechts, sowohl vor den Arbeitsgerichten als auch außergerichtlich. Hierbei greift er auf einen Erfahrungsschatz langjĂ€hriger arbeitsrechtlicher Beratung und zahlreicher gefĂŒhrter arbeitsgerichtlicher Streitigkeiten zurĂŒck.


Durch frĂŒhere TĂ€tigkeiten bei renommierten, auf das Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien, die sowohl 2016 als auch 2019 jeweils als Kanzlei des Jahres fĂŒr Arbeitsrecht ausgezeichnet wurden, und durch regelmĂ€ĂŸige wissenschaftliche Publikationen verfĂŒgt Dr. Frederik Möller ĂŒber eine herausragende arbeitsrechtliche Expertise und eine effiziente Best-Practice-Erfahrung.

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Vom Handelsblatt (in Kooperation mit "Best Lawyers") wurde Dr. Frederik Möller aufgrund besonderer Leistungen als "Anwalt der Zukunft 2021" ausgezeichnet.

Referenzen. Projekte. Engagement.

 
Wir veröffenltichen aktuelle BeitrÀge zu arbeitsrechtlichen Themen

Publikationen im Arbeitsrecht.

Wir kombinieren das Beste aus wissenschaftlicher Theorie und arbeitsrechtlicher Praxis.

Dr. Frederik Möller veröffentlicht regelmĂ€ĂŸig zu aktuellen arbeitsrechtlichen Themen und entwickelt hierbei wissenschaftlich fundierte Lösungen fĂŒr die arbeitsrechtliche Praxis. Er nimmt sich hierbei schwieriger arbeitsrechtlicher Probleme an und setzt sich mit der aktuellen arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung auseinander.

Wir sind fĂŒr Sie da.
Unsere Erreichbarkeit.

Montag bis Freitag.
8:00 Uhr bis 18:00 Uhr.

Am Besten erreichen Sie uns

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Beratungstermine in der Kanzlei nur nach Vereinbarung.

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Kontakt

Wilhelm-Leuschner-Straße 10
60329 Frankfurt

+49 (0) 69 87001564-0

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